崗位職責：
1、負責統(tǒng)籌所管轄區(qū)域的技術(shù)服務(wù)跟進；
2、對所負責區(qū)域的產(chǎn)品質(zhì)量負責，并對產(chǎn)品承擔初審的工作；
3、負責項目部的團隊建設(shè)、人員培養(yǎng)，保障團隊的穩(wěn)定發(fā)展；
4、負責管轄區(qū)域的產(chǎn)值目標的實現(xiàn)、潛在市場的開拓；
5、按照公司及事業(yè)部需要，承接事業(yè)部管理層安排的其他必要工作，包括省外新增項目、省內(nèi)重大項目的技術(shù)、人員支持。
崗位要求：
1、土地資源管理、地理信息系統(tǒng)、農(nóng)業(yè)水利工程、水利水電、城鄉(xiāng)規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)；
2、具有3年以上土地整治項目（含高標、水田項目、增減掛鉤等）規(guī)劃、設(shè)計或耕地質(zhì)量評價方面的經(jīng)驗；
3、了解行業(yè)政策、有一定專業(yè)基礎(chǔ)、熟悉CAD、ArcGIS等制圖軟件；
4、能適應(yīng)加班及出差，擅長溝通協(xié)調(diào)及進度把控，積極學(xué)習各類型項目并帶領(lǐng)部門同事共同進步。
1、負責統(tǒng)籌所管轄區(qū)域的技術(shù)服務(wù)跟進；
2、對所負責區(qū)域的產(chǎn)品質(zhì)量負責，并對產(chǎn)品承擔初審的工作；
3、負責項目部的團隊建設(shè)、人員培養(yǎng)，保障團隊的穩(wěn)定發(fā)展；
4、負責管轄區(qū)域的產(chǎn)值目標的實現(xiàn)、潛在市場的開拓；
5、按照公司及事業(yè)部需要，承接事業(yè)部管理層安排的其他必要工作，包括省外新增項目、省內(nèi)重大項目的技術(shù)、人員支持。
崗位要求：
1、土地資源管理、地理信息系統(tǒng)、農(nóng)業(yè)水利工程、水利水電、城鄉(xiāng)規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)；
2、具有3年以上土地整治項目（含高標、水田項目、增減掛鉤等）規(guī)劃、設(shè)計或耕地質(zhì)量評價方面的經(jīng)驗；
3、了解行業(yè)政策、有一定專業(yè)基礎(chǔ)、熟悉CAD、ArcGIS等制圖軟件；
4、能適應(yīng)加班及出差，擅長溝通協(xié)調(diào)及進度把控，積極學(xué)習各類型項目并帶領(lǐng)部門同事共同進步。
職位類別： 土地整理及規(guī)劃
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項目經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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2.5-5萬/月申請職位崗位職責： 1. 施工組織與管理： 參與制定施工方案，負責施工現(xiàn)場的組織管理工作。 確保施工進度符合計劃，控制施工成本。 監(jiān)督施工質(zhì)量，確保施工活動符合設(shè)計圖紙和技術(shù)規(guī)范。 2. 技術(shù)指導(dǎo)與支..
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20-35萬/年申請職位1、能熟練使用金屬管線探測儀、探地雷達、RTK、全站儀等儀器和相關(guān)軟件，掌握地下管線探測要求，能獨立帶組作業(yè)； 2、能按照技術(shù)要求組織工程物探方案、工期及質(zhì)量控制、項目工作總結(jié)報告的撰寫； 3..
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30-40萬/年申請職位任職要求： 1.水利水電及相關(guān)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷； 2.具有“水利水電”或相關(guān)專業(yè)高級職稱； 3.十年及以上水利水電工程工作經(jīng)驗，年齡35～50歲； 崗位職責及工作要求 1.完成公司水利水電（側(cè)重..
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面議申請職位一、招聘需求： 1、學(xué)歷要求：本科； 2、專業(yè)要求：電氣、自動化、水利相關(guān)專業(yè)； 3、工作經(jīng)驗要求：3年及以上浙江省數(shù)字化改革相關(guān)項目實施工作經(jīng)驗； 4、入職時攜帶個人近3個月的體檢報告。 二、..
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面議申請職位負責水利信息化項目需求對接、方案編制及匯報、項目組織實施。 任職要求： 1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷； 2. 計算機、水利、地理信息等相關(guān)專業(yè)，5年及以上工作經(jīng)驗； 3.5年及以上大中型信息化項..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：農(nóng)田水利類
- 所在地區(qū)：廣東-廣州市
- 聯(lián)系人：陳小姐
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工作地址
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